实习是高等工科院校全面贯彻党的教育方针、提高教育质量的重要教学环节，具有对学生进行思想教育和专业教育的双重性质。通过实习，学生可以了解社会、熟悉生产、增强群众观点及劳动观点，树立热爱专业的信念；通过实习可以获得生产实际知识、巩固所学理论知识、培养实事求是的科学态度，提高分析和解决问题的能力。
为加强对实习工作的组织领导和科学化管理，提高实习质量，特制定本规范，请遵照执行。
一、实习大纲的要求
1、本规范所指的实习包括金工实习、生产实习、毕业实习及其它各类专业教学实习。
2、对各类实习必须分别制定实习大纲，其内容应包括实习的目的、任务和具体要求，实习的内容和进行方式；实习时间安排；实习报告的要求、作业和思考题；实习考核等。
3、根据实习大纲的要求，针对现场的具体情况，对相对稳定的实习点应有配套的实习指导书；实习指导书要根据现场生产、技术和管理等情况的变化及时修订。
4、实习大纲和实习指导书的编写由各系负责，经主管院长审定后报教务处备案。
5、各类实习必须按大纲的要求进行；没有实习大纲不能实习。
6、每次实习开始前指导教师应组织学生学习实习大纲，根据实习大纲要求和实习地点的具体情况制定具体实施计划，一式四份。其中：一份在实习前送院教学管理办公室，一份同实习大纲和本次实习学生名单一起交给实习现场，一份送学生所在学院，一份教师自用。
7、指导教师应提前一周到实习地点具体落实大纲的实施计划，尤其是关于下车间及跟班劳动等计划。
二、实习计划的制定
1、各专业的实习计划严格按照教学计划规定的学期和周数由各专业系、教研室讨论制定，在实习开始前两周送交院教学管理办公室。
2、实习计划的内容包括：实习类型、地点、时间、专业年级、人数、指导教师、实习的特殊要求等。
3、实习计划中，实习地点的选择应按照专业对口、能满足实习大纲要求、就近就地、相对稳定的原则。
4、各专业系必须严格执行实习计划，不得擅自更改实习时间、地点、人数和实习内容。确有特殊原因需要更动实习计划者，应提前两周到院教学管理办公室填写实习计划变动申请表；经系、院审查同意后酌情改变。
三、实习指导教师
1、实习指导教师的选派由各专业系负责。
2、组建一支年龄、职务结构合理、老中青三结合、比较稳定的实习指导队伍。
3、指导教师应提前一周到现场备课，结合实习性质选择一些合适的生产任务或课题，以提高实习质量。
4、实习指导教师在实习过程中，应充分发挥学生主观能动性，以培养学生能力（包括实践动手能力、独立工作能力、分析和解决实际问题的能力、社会交往能力、自我生活能力等）为重点。除毕业实习外，指导教师应自始至终参加学生实习的全过程，遇有特殊情况须向系主任和主管院长请假，待安排好下阶段工作后才能离开实习点。对请假时间在三天以上者，系主任应派其他教师及时接替其工作。
5、实习指导教师负责指导学生的业务学习，在实习中应经常检查学生实习日记、资料收集等情况，及时向学生所在学院反映实习中存在的问题，保证实习质量。
6、指导教师应严格、认真地对学生实习进行考核和成绩评定。应结合口试、笔试、实习报告和实际操作等进行考核；实习结束后一周内必须将实习成绩送交学生所在学院。
7、实习指导教师应以身作则、教书育人、为人师表。
8、实习结束后，指导教师应及时向系和学生所在学院汇报实习情况，并按照教务处印制的实习简况表简要总结实习情况，在两周内送交院教学管理办公室。
9、对成绩突出的实习指导教师，学院和学校给予奖励。
四、实习学生
1、学生实习前，各系应做好实习动员，并将实习内容、要求、安排等印发给学生，组织学生学习《304永利集团官网入口本科生实习教学暂行规定》，并在实习中严格贯彻执行。
2、学生实习前，按规定领取实习日记本和实习报告簿，发给个人，实习结束后由实习指导教师统一收回交学生所在专业系保存。
3、学生到企业实习，首先要请企业的有关部门或指导教师进行安全教育后方可进行实习。
4、学生在实习期间，应在指导教师和企业有关人员指导下，自觉遵守现场有关的规章制度和企业保密规定，虚心向现场工人师傅和工程技术人员学习，并根据实习大纲的要求完成实习任务。
五、实习成绩评定
1、学生按实习大纲要求，完成实习的全部内容并提交实习报告后方能参加实习成绩的评定。要结合学生平常实习的态度、独立工作能力、实习大纲和报告完成的质量及实习中进行的必要考核（口试、笔试、实际操作等）成绩，按照永利官网关于《学生实习成绩评定标准》进行，按五级分制（优、良、中、及格、不及格）综合评定实习成绩。
2、凡未参加实习或缺实习在l／3及其以上者，本次实习成绩不及格，实习不及格者，不能补考，必须重修。
六、其它
1、全院实习工作由主管院长统一领导，各专业年级实习的具体组织和安排工作由所属专业系主任负责，实习教学指导由有关教师负责。
2、学院要有足够的实习经费，保证各类实习按计划和要求进行；实习经费的划拨和报销按院有关规定执行。
4、实习指导教师应作好实习学生的思想工作，对实习期间发生的违纪事故等应及时会同现场有关人员进行处理，重大问题要向学院领导及时汇报。
